Why It's Safe for Founders to Be Nice
Пол Грэм в эссе от августа 2015 года объясняет, почему основателям стартапов безопасно быть хорошими людьми. Его детское представление об успешном бизнесмене — жадном, курящем сигары и грубом мужчине под пятьдесят, который побеждает за счёт власти и не стесняется в средствах, — оказалось далёким от реальности. Один из самых удивительных выводов из общения с фаундерами: очень немногие из самых успешных основателей соответствуют этому стереотипу. В других индустриях, возможно, всё иначе, но среди основателей стартапов это не так.
August 2015
Август 2015
I recently got an email from a founder that helped me understand
something important: why it's safe for startup founders to be nice
people.
Недавно я получил письмо от одного фаундера, которое помогло мне понять кое-что важное: почему основателям стартапов безопасно быть хорошими людьми.
I grew up with a cartoon idea of a very successful businessman (in
the cartoon it was always a man): a rapacious, cigar-smoking,
table-thumping guy in his fifties who wins by exercising power, and
isn't too fussy about how. As I've written before, one of
the things that has surprised me most about startups is
the most successful founders are like that. Maybe successful people
in other industries are; I don't know; but not startup founders.
[1
Я вырос с мультяшным представлением об очень успешном бизнесмене (в мультфильме это всегда был мужчина): хищный, курящий сигары, стучащий кулаком по столу мужик под пятьдесят, который побеждает за счёт демонстрации силы и не слишком разборчив в средствах. Как я уже писал ранее, одна из вещей, которая удивила меня в стартапах больше всего, — это то, как мало самых успешных фаундеров похожи на этот образ. Возможно, успешные люди в других индустриях такие; не знаю; но не основатели стартапов. [1